- 적합한 사람이 가장 중요한 자산이다.

- 쇼에 나가는 말보다는 쟁기 끄는 소가 되어야 한다

- 큰 사람이 없는 큰 비젼은 쓸모가 없다.

- 최고 인재는 관리가 필요없다.

- 부적격자를 붙들어 두는 것은 적합한 사람들 모두에게 불공평하다.

- 신중하게 실행되고 차곡차곡 쌓여 가는 훌륭한 결정들을 통해 '돌파'라는 성과가 나온는 것이다.

- 버스에 적합한 사람들을 태운다면 스스로 동기를 부여할 것이다.

- 결국에는 성공할 거라는 믿음을 잃지 않는 동시에 눈앞에 닥친 현실속에 가장 냉혹한 사실들을 직시해야 한다.

- 애정이 없는 사람들은 회사에 응모할 필요가 없다.

- 우리는 기다가 걷다가 달리는 회사입니다

- 일이 잘 풀릴 때에는 창문밖을 내다보면서 자기 자신 외의 요인들에게 찬사를 돌리고, 일이 잘 풀리지 않을 때에
  는 거울을 들여다보며 자신에게 책임을 돌리는 결코 운이 나쁜걸 탓하지 않는다.

- 진실이 들리는 기회가 매우 풍부한 문화를 조성해야 한다.